Schwäbisch Hall ist mit 6,8 Mio. Kunden und 7,4 Mio. Verträgen die größte Bausparkasse in Deutschland. 2011 hat das Unternehmen rund 900.000 Bausparverträge abgeschlossen, davon 105.000 Riester-Bausparverträge. Das Baufinanzierungsgeschäft erreichte mit 11,2 Mrd. EUR ein neues Rekordvolumen. Seit der Währungsreform 1948 hat der Marktführer damit rund 8 Mio. Eigenheime, Umbauten und Modernisierungen mitfinanziert. Schwäbisch Hall ist mit fünf Beteiligungsgesellschaften auch im Ausland erfolgreich tätig. Das Engagement für Mitarbeiter und Gesellschaft zählt seit vielen Jahren zum Wertedenken des Unternehmens.
Als Bausparkasse und Dienstleister für das private Baufinanzierungsgeschäft der 1.130 Genossenschaftsbanken in Deutschland ist Schwäbisch Hall seit der Unternehmensgründung 1931 fest im genossenschaftlichen Bankensektor verankert.
Gemeinsam stark in der FinanzGruppe
Die Genossenschaftsbanken bilden mit rund 13.500 Geschäftsstellen eines der dichtesten Bankservice-Netze Deutschlands. Gemeinsam mit den rund 3.900 Mitarbeitern im eigenen Außendienst ist Schwäbisch Hall damit fast überall in Deutschland präsent und gewährleistet zusammen mit den 3.222 Mitarbeitern in der Hauptverwaltung eine qualifizierte Beratung und Betreuung der Kunden. Bereits seit vielen Jahren praktiziert die genossenschaftliche FinanzGruppe erfolgreich die Allfinanz-Idee: Die Schwäbisch Hall-Berater und die Genossenschaftsbanken vermitteln ihren Kunden nicht nur Bausparverträge, sondern komplette Eigenheimfinanzierungen und Vorsorgelösungen der R+V Versicherung sowie der Union Investment. Die Bausparkasse hat insgesamt vier Geschäftsfelder: Bausparen, Private Baufinanzierung, Weitere Vorsorge und Ausland.
Mitarbeiter bei Schwäbisch Hall
Schwäbisch Hall ist ein Partner für seine Mitarbeiter. Individuelle Förderprogramme, flexible Arbeitszeiten sowie Familienfreundlichkeit, beispielsweise mit einer eigenen Kindertagesstätte und einem Seniorenstift, gehören zum Wertedenken des Unternehmens. Rund 280 junge Menschen bildet die Bausparkasse derzeit aus. Absolventen und Führungskräften bietet der Marktführer zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bereits mehrfach wurde das Unternehmen in der TOP-Arbeitgeberstudie ausgezeichnet.
Gesellschaftliche Verantwortung
Als größter Arbeitgeber übernimmt die Bausparkasse gesellschaftliche Verantwortung und verankert diese Werte in den Grundsätzen ihrer Unternehmensstrategie. Schwerpunkte sind der Einsatz für Jugend und Bildung auf regionaler und überregionaler Ebene. Mit Kooperationen und Initiativen fördert die Bausparkasse auch das gesellschaftliche und kulturelle Leben. 2011 spendete das Unternehmen rund 1 Mio. EUR für gesellschaftliche Zwecke.
